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从UWV颁布的数据来看，笔者看到了三个重点，这三个重点可能是明年中餐厨师政策的走向！！！

第一点：信号积极！！！

“在核准的43份申请中，有38份申请在上个月实现”，这里我们能够看出，UWV的审批速度忽然加快，一个月的下发数量已经是从前一年的7倍，注明UWV已经开启审核申请资料的流程，这是一个很好的信号，预计下个月下发的申请数量也会增长。。。

第二点：下发率依然较低！！！

“在这370份申请中，有43份资料获得了核准”，若是依照比例推算，下发率只有11%，换句话说这370份申请的拒发率达到了89%。。。这样的下发率的确还算不上“全面铺开”，UWV只是起头着手受理申请，但是对于申请是有着极度高的要求，所以各人还是要维持复苏的意识。。。

第三点： 受理周期依然很长！！！

“UWV总共接管到608份申请资料，其中370份资料已经实现了受理。。！！！，从UWV的这句话中，我们能够看出，固然已经受理了370份申请，但是依然有238份的申请积压在UWV，期待受理。。。若是依照上个月受理43份的效能推算，UWV还必要5个半月的功夫来“消化”手里的238份申请。。。若是此刻或者明年岁首有新提交的申请，那么势必要排在这238份申请后面，这样推算下来，新提交的申请至少要等8个月的功夫，受理周期依然很长！！！

荷兰的中餐厨师政策，自去年以来根基处于滞碍状态，给在荷兰续签的厨师，和想要去到荷兰工作的厨师带来了很大的难题，同时也给荷兰中餐酒店的经营带来了很大冲击！！！在这一年里，我们看到荷兰的雇主联结起来，屡次与当局交涉，争取自己的权利，但始终没有得到一个中意的了局。。。从本月的这次会议中，我们看到荷兰雇主在中饮公会的携带下依然在维持着对成功的巴望，而随着荷兰大选的实现，荷兰当局对于中餐厨师的态度也在变得积极自动。。。所以我小我以为荷兰中餐厨师在明年肯定会向着积极的方向发展，但是这个过程还是必要肯定的功夫，将来可期！！！